: 然後每個PT整個月薪水隨便算就都可以超過11,000，所以光是勞保就沒辦法再保最低額度
: 就算跳一個級距好了，變成12,540
: 我還沒加上店裡還有兩隻正職、和一定會跟著默默自動調整該死的健保費呢=___=
一個月11000/98 112.24 算112小時
時薪多五元 112*5=560
我相信還滿多PT一個月上不只112小時 差的錢更多
大部分的7-11都沒辦法準時下班，看板上的文就知道了，又坑的更多
你怎麼不說一個月多存560 一年就多存6720
或許就能減輕點學費的負擔，或許領同樣的薪水可以少上半天班
在這邊我只看到一個眼觀不甚準確的投資人
因為投資利潤不如期望的高
在政府對於提高PT福利的政策上做抱怨
說著"你們都不知道違約金阿~成本阿~" 等等的
你怎麼不想想有些老闆賺很大，自己沒法跟他們一樣的原因在哪？
就是投資的眼光麻
總覺得在你抱怨的同時，你也承認了你的投資不如預期
不過我也不會怪你，因為很多地方都是換個位置換個腦袋
將來如果我能做老闆會不會這樣我也不知道
我只知道現在我在做PT，我要捍衛我可以得到的權力
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: 就算跳一個級距好了，變成12,540
: 我還沒加上店裡還有兩隻正職、和一定會跟著默默自動調整該死的健保費呢=___=
一個月11000/98 112.24 算112小時
時薪多五元 112*5=560
我相信還滿多PT一個月上不只112小時 差的錢更多
大部分的7-11都沒辦法準時下班，看板上的文就知道了，又坑的更多
你怎麼不說一個月多存560 一年就多存6720
或許就能減輕點學費的負擔，或許領同樣的薪水可以少上半天班
在這邊我只看到一個眼觀不甚準確的投資人
因為投資利潤不如期望的高
在政府對於提高PT福利的政策上做抱怨
說著"你們都不知道違約金阿~成本阿~" 等等的
你怎麼不想想有些老闆賺很大，自己沒法跟他們一樣的原因在哪？
就是投資的眼光麻
總覺得在你抱怨的同時，你也承認了你的投資不如預期
不過我也不會怪你，因為很多地方都是換個位置換個腦袋
將來如果我能做老闆會不會這樣我也不知道
我只知道現在我在做PT，我要捍衛我可以得到的權力
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